NBFC可能会报告一个相对柔和的Q3FY19。此外，贷款增长和核心收益增长将仍然延长本季度。除了HDFC，其他人在上一季度保持了更高的资产负债表流动性或较低的支付。对于车辆金融NBFC，12月份的支付趋势也会看到审核。由于资金成本高，资产负债表流动性高，尼斯队也会依次影响。我们不期望在季度的资产质量中产生任何重大恶化.POP选
择：Bajaj Finance，M＆M金融服务，Ujjivan金融服务Bajaj
Finance（RS CR。）Q3FY19Eyoy％Qoq％净利润2,92423.47.1PRE-Provision利润1,82528.24.3Loan损失提供34740.410.11ADJUSIAGE1ADJUSTED
PAT96125.34.0BAJAJ财务预期同比增长〜35％，应预期消费者耐用的放缓和批发贷款。利润率可能会在本季度的压力下导致NII增长的适度。预计资产质量将保持整体良性。GNPL率与65％PCR的2 QFY19为1.5％。要注意：1）成本与收入比率的方向，2）增长前
博克兰达拉姆投资和金融评论（RS CR。）Q3FY19EYOY％Qoq％净
利润479-1.8PRE-PROVION盈利57823.211.1LOAN损失条款69.3-23.213。 2，Pat33634.810.3CIFC Aum可能在车辆金融（HCV，LCV和二手车辆）（〜74％的AUM）和家居公平（HE）段中的接送方案而增长〜27％同比。由于资金成本的增加，利润可能会压缩Qoq。资产质量可能整体提高，GNPL比率为2.0％，截至2QFY19.HDFC（RS CR。）Q3FY19EYOY％QoQ％
总收入3,9301914Previvision3,4902016，Pat2,4102153预计我们
将增加〜17％，我们考虑到HDFC保持良好的ALM和在市场上最少的成本筹集资金的能力，请勿预计。我们预计NIMS将被平息率降低，因为资金成本的大部分增加将转移到客户.LIC住房融
资（RS CR。）Q3FY19EMEYOY％Qoq％净利润9627.2-5.0-5拨款92915.4-3.5损失条款198309.1-9.2ACTJUSTED
PAT5277.2-8.1LIC率期预计在劳珀和开发人员贷款增长的同比上将保持稳定。由于资金成本的增加，利润率可能会受到压力Qoq，而贷款的收益率可能会略有扩张。零售GNPA将继续恶化Yoy.Mahindra＆Mahindra财
务（RS CR。）Q3FY19Eyoy％Qoq％净利润1,1315.6-3.0pre-Provision profit7352.1-6.6丢失的规定2014.5-10.0ADJUSTED
PAT3646.4-4.6由于中小企业和简历段的强劲增长，MMFS“AUM增长可能持续18％同比。由于资金成本的增加，预计利润率预计将顺序收缩。资产质量应继续表现出同比基础的改进。GNPL比率为3 QFY18.PNB住房融资（RS
CR。）Q3FY19EYOY％Qoq％净利润4184-6.60.2PLE-PROMOMIT4166.6-4.9损失条款69.323.57.19.323.57.11ADJ.323.57.19323.57.1ADJ.323。由于本季度保
持高流动性，预计在3QFY19（第2季度2季度2季度的37％同比上，PNB HF贷款增长的贷款增长急剧放缓。由于资产负债表上的资金成本增加和更高的流动性，利润率可能会依次下降。总资产质量可能保持稳定的QOQ，GNPL率在2QFY19.Shriram City Union Finance（Rs
Cr.）Q3FY19Eyoy％Qoq％Net Enternow9989.0-2.1Loan损失条款2671.7-7.8 .7-7.8 uff
uf aum增长可能会略微下降〜16％。增长将由业务贷款（中小企业）和个人贷款驱动。由于资金成本的增加，利润率可能会依次开除，再加上收益率下
降（RS CR。）Q3FY19EYOY％Qoq％净利润1,99917.0-3.0PRE-PROMITIVION154114.3-5.0ADJUSTED Pat58417.8-4.3shtf
Aum Aum增长可能从2QFY19级别均为18％。利润率可能会压缩Qoq，因为资金成本和产量下降。资产质量可能会从2QFY19级别提高8.8％（以90-DPD为基础）.UJJIVAN金融服务（RS
CR。）Q3FY19EYOY％Qoq％净利润29031.811.5pre-Provision盈利80-9.314.3114.3114.3 Ujjivan的进步增
长估计与MSME和家庭贷款领导的28％同比为28％，并在MFI中有一些接送。成本/收入比率将是平坦的，因为它将将剩余的95个分支机构的大部分转化为银行分支机构。资产质量可能保持稳定。GNPL比率为2℃的1.9％，〜84％PCR。要注意：1）首席执行官的继任者，2）增长前景。
